Что за безобразие творится с тендерами на ЭПБ и ТД оборудования
Уважаемые форумчане прошу выкладывать своё мнение по следующему вопросу:
На крупных НПЗ затягиваются тендерные процедуры ! Мы участвуем в двух тендерах, заявку подали в ноябре-декабре прошлого года, итоги тендеров должны были быть подведены в январе-феврале, подведение итогов постоянно переносят, сейчас перенесли на 30 июня.! Никогда такого затягивания тендеров не было !
Непонятна причина затягивания тендеров. Чего ОНИ ждут ?
Комментарии:
От сотрудничества с Барышевым Олегом Владимировичем пользы точно не будет он не адекватный сидит на госслужбе протерает штаны в голове каша от реальности оторван полностью, с такими людьми не... разговаривать. Обещает коньяк за простые истины идите на три буквы горе инспектор
Аналитика по тендерам + аналитика реестра ЭПБ = ПРОЗРЕНИЕ
В ртн сидят полные дол... Ебы идите лесом
Человек явно несёт какой то бред не по существу вопроса.
Ага, мужичка конкретно бомбануло.
Его бы на диспансеризацию принудительную...
Погуглил: он зарегистрирован на сайте professionali.ru, якобы физик-ядерщик. Но пока знаний не показал, только "корявые понты", проявил бы себя как физик-ядерщик или слабо гражданин Барышев.
Он инспектор из Нижнего, по крайней мере в 2018 был зачислен в кадровый резерв, но получил ли погоны - ХЗ. Но бомбит его конкретно.
Олег Владимирович, не вводили бы Вы народ в заблуждение насчет своей службы в Ростехнадзоре. Вы ведь давненько уже в Управлении не работаете.
Неужто медкомиссию не прошёл? 
Я подозреваю, что у человека глубокий психологический кризис. Думаю, что его пожалеть надо, а не травить.
Бывших государственных инспекторов Ростехнадзора не бывает, Елена Владимировна.
У вас учился, как не надо работать.
Как надо работать учился у Н.В.Назаровой и Ирины Неволиной.
У вас выиграл суд по регистрации ЭПБ проекта перевооружения АГЗС.
Выиграл плановую проверку у ВОУР и ПВП. Штраф "зеро".
Меня учил Сергей Аркадьевич Королёв, А.Н.Рубинский, Паша Казарин.
Я - в Резерве в ВОУР (в архиве) на ведущую группу должностей. Претендую на замещение вакантной должности начальника отдела МТТ и ГН. Как то так.
Я - в резерве в ВОУР (в архиве) на ведущую группу должностей.
)))
🙂
Только зачем им платить нам, если они на эти деньги уже содержат свою службу ...
Я не по наслышке знаю как работает эта служба - инженеры ОТН на крупных НПЗ. Там нагрузка на одного инженера от тысячи и более единиц оборудования. Они не справляются. Особенно в период кап. ремонтов, когда за три месяца надо охватить порядка 5 000 ед. оборудования. С другой стороны метод хозяйствования наше государство переняло у развитых кап. стран, где в Компании содержатся только специалисты нефтепереработки, а остальные обслуживающие производство работы (наладка и обслуживание вент. систем, АСУТП, ремонт и т. д.) выполняют частные фирмы. Крупным компаниям не выгодно держать собственный штат для выполнения этих работ, потому что они периодические ! И эта система работает в развитых кап. странах, у нас она не работает по вине "рукой водителей" которые сидят у руля, они не заработали по праву того, что им принадлежит, в отличии от капиталистов, которые строили свои предприятия с нуля и заботятся о них по отцовски.
Лафа кончилась
Лафа кончилась тотально для ВСЕХ потому, что в государстве деньги кончаются халявные, они проё...ны "талантливыми манагерами"
Конкурсное законодательство
Тендерные процедуры проводятся по бальной системе. Те кто наберёт больше балов выигрывают. Сейчас 75% баллов проставляют за ценовое предложение и только 25% за профессионализм, качество, опыт и обеспеченность хорошими приборами. Когда будет наоборот - всё встанет на свои места, т. е. за ценовое предложение 25% и 75% за профессионализм, качество, опыт и обеспеченность хорошими приборами.
"Систему не надо менять, её достаточно разумно отредактировать". (Конфуций)
Я не по наслышке знаю как работает эта служба - инженеры ОТН на крупных НПЗ. Там нагрузка на одного инженера от тысячи и более единиц оборудования. Они не справляются
Вот. Вот она суть. Вот главная причина всех бед - НЕХВАТКА технического персонала. Я об этом говорю уже лет 10. Все оптимизировали...
А между прочим в ФЗ об ОПО № 116 есть статья, где говорится о "должной укомплектованности штатов предприятий ОПО, т.е. укомплектованности работниками."
новые т.н. "менеджоры" так сожрали численность=штаты, что бедные работяги в силу малочисленности - не справляются. Что в свою очередь создает серьезные предпосылки для инцидентов и аварий. Оптимизация коснулась всех людей, всех работников. Вот беда.
День добрый, проект открывайте - там вся "комплектация"
Разные там люди как и везде. Но з/п копейки "кто с головой" - уходят.
По итогам проведённых в этом году тендеров (в которых мы принимали участие) цены на ЭПБ и ТД ТУ на НПЗ снова упали до уровня 2015 г. Насосы - 6...8 т. р. Резервуары РВС 15...25 т. р. Сосуды 8...16 т. р. без НДС. Как проводить качественно работы при таком уровне цен !?
По итогам проведённых в этом году тендеров
инфляция как минимум -10-15% ежегодно. Т.е. 50-75% должны была бы цена подрасти, согласно рыночной экономик.
А тут цена снизилась. Это как в мультике про овечью шкуру-7 шапок и жадного купца.
А где Вы у нас рыночную экономику видели?! Поделитесь.
